Verantwortungsvolles Handeln hat für SEFE höchste Priorität.
Deshalb haben wir uns nicht nur ehrgeizige Nachhaltigkeitsziele gesetzt, sondern diese auch in unserem ersten Nachhaltigkeitsbericht transparent kommuniziert. Der Bericht dokumentiert unsere Fortschritte im Jahr 2023 – und in einigen Bereichen sind wir bereits Vorreiter. Unsere ambitionierten Ziele können wir jedoch nur gemeinsam mit unseren Mitarbeitenden erreichen.
Dass sie unsere Mission teilen, zeigt unsere erste globale Mitarbeiterumfrage: Eine überwältigende Mehrheit der Befragten würde SEFE als Arbeitgeber weiterempfehlen. Wir setzen uns auch aktiv für ein inklusives und unterstützendes Arbeitsklima ein. Im Jahr 2024 sind wir der Charta der Vielfalt, Deutschlands größter Initiative zur Förderung von Vielfalt am Arbeitsplatz, beigetreten und haben eine Erklärung zur Achtung der Menschenrechte verabschiedet.
Damit machen wir deutlich, dass die Bereiche Umwelt, Soziales und Unternehmensführung – Environmental, Social, Governance (ESG) – fest in unserem Unternehmen verankert sind. Wir haben uns vorgenommen, diese Werte jedes Jahr weiter zu stärken und zu fördern.